Бизнес-тренер Константина Гарнага

Для меня тренинги это возможность не только дать участникам своих тренингов профессиональные знания и умения. Меня всегда радует, когда удается показать, что в сетевом маркетинге можно зарабатывать легко и красиво.

В индустрии МЛМ я с 2002 года. Имею большой опыт в этом бизнесе, знаю его особенности и "подводные камни" на практике, изнутри. Специальное образование - Международный Институт Психологии Лидерства, Международный Институт Менеджмента. Опыт работы внутренним тренером в финансовой корпорации. Основной задачей тренера вижу помощь участникам в росте, развитии и укреплении их собственного бизнеса.

Особенностями моих тренингов является профессиональный подход, учитывающий специфику, сегодняшнее состояние дел и реалии сетевого маркетинга в России. Тренинги направлены на развитие профессиональных качеств и навыков, необходимых успешному консультанту, сетевику и лидеру МЛМ. Это работа с вопросами и возражениями, коммуникативные техники, профессиональная уверенность, управление эмоциями, навыки продажи продукта и бизнеса, командообразование, лидерство. Участники получают знания, навыки и инструменты, которые проверены на практике и работают.

Для чего нужны тренинги? Опыт показывает, что у каждого, кто профессионально занимается сетевым маркетингом, рано или поздно встает вопрос, как сделать свою организацию более стабильной, с постоянно увеличивающейся численностью и товарооборотом. Сейчас на рынке достаточно жесткая конкуренция и многим вашим консультантам постоянно поступают предложения от других МЛМ компаний. Более того, для большинства из них сетевой маркетинг не является основным видом деятельности. В этой ситуации никто не застрахован от потери своих консультантов и перехода их в другую МЛМ компанию. Уберечь свой бизнес в этой ситуации можно, увеличив количество лидеров в своей структуре. Т.е. людей, для которых бизнес вместе с вами будет являться основным источником дохода. Как правило, успешные и уже сформировавшиеся сетевые лидеры не меняют своей компании. Выход один - взрастить своих лидеров. Для этой цели наиболее всего подходят тренинги. Они являются тем катализатором, который вначале поможет вам сформировать из любителя - профессионала и, затем, лидера.

Эффект от проведения тренингов мне представляется как хороший парфюм - он раскрывается многогранно. Получение новых актуальных знаний и умений приводит к росту профессионализма участников, а значит и чека. Мощный мотивационный эффект усиливает положительные эмоции, которые являются топливом, движущей силой сетевого маркетинга. Это проявляется в желании участников закрывать более высокие ранги и осваивать новые регионы. Любая тема тренинга дает участникам опыт взаимодействия друг с другом в команде и одним из проявлений эффекта от тренинга является усиление командного духа, чувства локтя. Безусловно, повышается авторитет лидера, организовавшего для своих людей такое высококлассное обучающее мероприятие.

Тренинговую компанию Бизнес-РОСТ сделали сетевики и для сетевиков. У нее есть своя миссия и цель. У нее есть свой стиль. Речь об этом в пресс-релизе.